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        公司尤其重視對員工素質(zhì)、品味、能力的培養，從而使產(chǎn)品質(zhì)量及人才戰略成為公司的企業(yè)核心競爭力。 

        人才是企業(yè)發(fā)展的源泉，富潤紡織致力打造老、中、青銜接的管理人才和技術(shù)梯隊。每年組織公司相關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習交流，使開(kāi)發(fā)人員的數量及質(zhì)量不斷攀升，確保了新產(chǎn)品的不斷延續。通過(guò)近些年的努力，富潤紡織在同行業(yè)中的人才優(yōu)勢充分顯現。